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定西市财政局党支部关于印发《2017年定西市财政局机关党建工作要点》的通知

更新日期:【2017-09-05 21:08:18】  点击数()   文章来源:本站原创   【字体:  

       

 各党小组:

    2017年定西市财政局机关党建工作要点》已经局党组同意,现印发你们,请认真遵照执行。

    附件:2017年度定西市财政局机关党建工作计划安排表

                                  定西市财政局党支部(代)

                                2017327

 

2017年定西市财政局机关党建工作要点

2017年定西市财政局党建工作的总体要求是:深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,以全面从严治党为主线,全面落实《准则》和《条例》要求,持续开展“两学一做”学习教育,在思想建设中教育引导,在组织建设中规范激励,在制度建设中制约保证,在作风建设中锤炼提升,在党风廉政建设中警示监督,全面提高党建工作科学化水平,不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,为新常态下财政工作新局面提供有力的思想保证、政治保证和组织保证。

一、坚持思想建党,加强理论武装工作

    1.不断加强学习教育。认真落实学习型党组织建设的要求,制定全年学习计划,运用财政论坛、微信群、QQ群等新兴平台,通过集中学习、研讨交流、个人自学等多种形式,继续深入学习习近平总书记治国理政新理念新思想新战略,切实把开展“两学一做”学习教育同弘扬“马上就办、真抓实干”紧密结合,引导广大党员干部讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为,不断党员干部增强“四个自信”,树牢“四种意识”。

2.加大党建宣传力度。加强财政系统党建工作课题调研,推动市财政局党建工作上下联动、系统互动,以改革创新精神,努力提升机关党建工作科学化水平。注重总结党建工作经验做法,加大宣传力度,主动加强与市直机关工委、市委组织部等上级部门的汇报沟通,不断扩大财政机关党建工作影响力。

3.着力抓好学习培训。制定党支部学习培训计划和单位全体职工集体学习计划,认真落实每周四集中学习制度。不断丰富学习形式,重视体验式教育,确定活动主题,适时组织党员干部到中共中央政治局榜罗会议纪念馆、会宁红军长征纪念馆、南梁革命老区等红色教育基地开展理想信念教育现场教学活动,现场感受革命先烈们的英雄事迹,促使党员干部坚定理想信念,提高党性修养。

    4.推动“两学一做”学习教育常态化制度化。按照《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》,把推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为全面从严治党的战略性、基础性工程来抓,充分发挥党支部教育管理党员的主体作用,把“两学一做”与“三会一课”有机结合,深入抓好系列讲话和党章党规的学习,引导广大党员干部自觉按照党章标准做合格党员,形成“两学一做”学习教育的长效机制,让常态化制度化的学习教育成为强基固本、锤炼党性、抓好党建的有力支撑。

二、坚持从严治党,严肃党内政治生活

5.全力抓好从严治党。严格按照《定西市财政局“三查三治”纪律作风专项整治行动实施方案》要求部署,开展以“严查工作纪律,整治散慢之风;严查不作为慢作为,整治庸懒之气;严查吃拿卡要乱作为,整治官僚恶习”为主要内容的“三查三治”专项整治行动,严厉整治党员干部作风中的突出问题,引导党员干部牢记政治使命和政治责任,着力培养党员干部严的精神、实的作风,引导党员干部立足财政行业特点和财政岗位职责,为精准扶贫精准脱贫脱贫做奉献,推动从严治党工作扎实稳步推进。

6.深化党风廉政教育。教育引导党员干部,充分认识党风廉政建设的长期性、艰巨性和复杂性,坚持高标准与守底线相统一,切实做到拒腐防变的思想自觉和行动自觉。结合财政风险防控点和岗位特点,加强对党章和廉洁自律准则、纪律处分条例、问责条例、监督条例等党规的学习贯彻,做到知敬畏、守底线;推进廉洁文化建设,开展党性党风教育活动,引导党员干部自觉修身齐家,做到崇廉拒腐、尚俭戒奢,廉洁从政、廉洁用权。

7.严格落实党组织生活制度。严格执行“三会一课”制度、组织生活会制度、民主生活会制度、领导干部双重组织生活制度、民主评议党员制度、谈心谈话制度、主题党日教育制度、党员党性分析等制度,通过严格的党内政治生活,把严的意识立起来、把严的规矩建起来、把严的风气树起来,建立健全党内生活真管真严、敢管敢严、长管长严的长效机制,进一步增强党员的组织纪律观念,切实提高党内生活的政治性、原则性。

8.抓好廉政风险防控工作。把廉政风险防控作为加强党风廉政建设和反腐败工作的重要基础,进一步明确细化科室廉政风险点,紧盯资金审批、资金使用、资金监管等风险点,全面落实廉政风险防控工作,认真排查和防范权力运行中的廉政风险,确保廉政风险防控落到每个科室、每个岗位和每名党员。

9.严格党员发展管理。加强对入党积极分子的教育培养,积极营造良好氛围,思想上引导年轻干部,培养年轻干部,吸引优秀年轻干部积极加入中国共产党。同时,严把“入口关”,确保发展党员质量,优化党员队伍结构。健全党内激励、关怀、帮扶机制,从思想、工作、生活上关心党员,加强对老党员、生活困难党员的关怀帮扶。注重加强党员日常教育管理,坚持民主评议党员,表彰优秀党员,及时处置不合格党员。

    三、坚持服务引领,不断转变工作作风

    10.全力助推脱贫攻坚。把脱贫攻坚与双联行动作为改进机关作风的重要平台和载体,切实把为民服务为民办事落实到“末稍神经”,加强与帮扶村、双联村党支部互动结对共建,帮助提高联系村“两委”班子带领群众脱贫致富能力,组织党员干部开展基层大走访与“送政策、送文化、送技术”活动,引导机关党员干部深入实际、深入群众、勇于实践、大胆探索,真正学会换位思考,在虚心向群众求教的过程中开眼界、扩思路、求办法。

    11.全力丰富机关文化活动。充分发挥群团组织作用,积极组织参加市直机关组织的系列活动,不断强化与退休老党员之间的联系,关怀帮扶生活困难党员和离退休老党员,举办各类健康向上、寓教于乐的文体活动,引导党员干部培养积极的生活情趣,把党内激励和关怀帮扶工作不断引向深入,有效增强党组织凝聚力和向心力。

    12.改进机关党建工作。坚持把“服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员”贯穿党建工作全过程,进一步改进服务形式,努力在服务理念涵养、服务能力提升、服务平台构筑、服务格局构建上下功夫,不断完善党内服务体系和服务群众体系,努力实现机关党建工作由管理型向服务型转变。

13.开展先锋引领活动。紧紧围绕全市脱贫攻坚和全面建成小康社会工作大局,持续推进先锋引领行动,积极发现、培育、选树先进典型,引导机关党组织和广大党员干部积极争创思想道德先锋、优质服务先锋、为民富民先锋、改革创业先锋、清廉实干先锋,发挥好先进典型的示范带动作用。

四、加强自身建设,提升党建工作水平

14.加强自身建设。着眼适应经济发展新常态和全面从严治党迫切需要,不断加强党组和党支部自身建设,科学确定班子成员和党支部委员分工,加强机关党务工作队伍建设,切实发挥党支部先锋引领作用,积极探索新形势下党建工作的新特点新规律,努力打造党建新品牌,开拓党建工作新境界。

15.完善基础工作。进一步规范化党支部日常工作,增强党支部的创新力、凝聚力和战斗力。不断加强阵地建设,健全党支部工作档案,及时搜集整理党支部工作资料,准确全面反映党支部工作情况。

16.推动党务公开工作。充分发挥文件、会议、简报、公开栏作用,利用财政论坛、财政网站、微信等平台,围绕“党员群众希望知道什么”和“需要党员群众知道什么”,对党员群众关心的重点和热点问题,对涉及党员群众切身利益的实际问题,及时予以公开,不断提高党务工作的透明度。